Tapaturmavakuutus korvaa tapaturman aiheuttamat vammat sekä mahdollisesti hoitokulut. Tapaturmavakuutus on voimassa kaikkialla maailmassa niin vapaa-ajalla kuin työssäkin. Tapaturmavakuutukseen voi kuulua erilaisia korvauslajeja, joita ovat
– hoitokorvaus
– haittakorvaus
– päiväkorvaus
– kuolinkorvaus.
Tapaturmavakuutuksen voi ottaa joko omavastuullisena tai omavastuuttomana. Tapaturmavakuutuksissa on tarjolla erilaisia vakuutusmääriä, joista voi valita itselleen sopivimmat.
Tapaturmavakuutuslain mukaan työnantajan on otettava työntekijöilleen tapaturmavakuutus. Jos työntekijä on työnantajan palveluksessa vähintään 12 työpäivää per kuukausi, on tapaturmavakuutus lakisääteinen. Se korvaa työntekijälle mahdollisen tapaturman lisäksi myös ammattitaudin.